CONSECUENCIAS
Los empresarios aseguraron que los incrementos salariales provocarán la precarización del trabajo y desmotivarán las inversiones
El presidente Evo Morales promulgó ayer, en el homenaje al Día Internacional del Trabajo, el decreto que establece el 5,5 % de incremento al haber básico y 3% al salario mínimo nacional, y aseguró que esa medida será favorable para la economía boliviana.
"Hay empresas medianas y grandes que están ganando bien, saben los empresarios privados que están ganado mejor que con sus gobiernos de la derecha y eso deben agradecer a los trabajadores de toda Bolivia. Y cualquier incremento salarial mueve la economía nacional, es mercado interno seguro", dijo.
El jefe de Estado aseguró que el 3 % de incremento al salario mínimo nacional supera la tasa de inflación de 2,7 % del 2017, se ajusta a la realidad de las pequeñas empresas y garantiza las fuentes de empleo.
El salario mínimo nacional de Bolivia subió 355 % entre 2006 y 2017, mientras la inflación acumulada o incremento de la canasta familiar, en ese mismo período, fue de 65,41 %, según datos del Ministerio de Economía.
Con el incremento del 3 % el mínimo nacional subirá a 2.060 bolivianos.
"Si hay una industria privada, una fábrica, es gracias a los obreros y a ese obrero hay que reconocerlo", enfatizó Morales en su discurso de homenaje a los trabajadores bolivianos.
CANCELACIÓN
El ministro de Trabajo, Héctor Hinojosa, informó ayer que los empleadores deben pagar el retroactivo del incremento salarial hasta el 30 de mayo.
"De acuerdo con el decreto supremo del incremento salarial, es a partir del 1 de enero y el pago de los retroactivos debe ser hasta el 30 de mayo debe pagarse el retroactivo tanto en el sector estatal como en el sector privado", dijo a los periodistas.
En el caso de las entidades territoriales autónomas, como las gobernaciones y alcaldías, y las universidades, Hinojosa explicó que el incremento salarial se hará efectivo según la disponibilidad que tenga cada una.
"Tenemos una Constitución que respeta la autonomía en gobernaciones, alcaldías y universidades, que son las que administran sus recursos, y de acuerdo a la disponibilidad que tengan esas entidades podrán disponer el aumento salarial", remarcó el funcionario.
