La Cámara de Senadores sancionó este martes la ley transitoria para la selección, elección y designación de vocales del Tribunal Supremo Electoral (TSE), que ahora pasa al Ejecutivo para su promulgación.

La sanción se produce después de que la Cámara de Diputados aprobara el proyecto en una extensa sesión que se extendió hasta la madrugada del martes. Esta ley busca asegurar la renovación de los vocales del TSE, ya que la mayoría de los actuales culminan su mandato el 19 de diciembre de este año.

El vocal Gustavo Ávila, destacó que aún es posible elegir a las nuevas autoridades antes de que finalicen los mandatos actuales.

La norma, aprobada sin cambios en el Senado, ya había sido modificada en Diputados, con cambios en el proceso de selección. Por ejemplo, se eliminaron los exámenes orales y escritos, y el plazo para completar la designación se redujo a 15 días.

También se eliminó el requisito de apostilla para los títulos de posgrado obtenidos en el extranjero. Además, la ley establece que los nuevos vocales deberán realizar un nuevo padrón electoral en un plazo de 24 meses, lo que se considera clave para garantizar la actualización y fiabilidad de los registros electorales.

El proceso de selección de vocales será supervisado por la Comisión Mixta de Constitución, la cual llevará a cabo un procedimiento acelerado compuesto por 12 etapas. A continuación, se detallan las fases del proceso, las cuales deben completarse en solo 15 días:

1. Publicación de la convocatoria (1 día): La convocatoria para la postulación de nuevos vocales será publicada, y estará abierta durante un día para que los interesados puedan conocer los requisitos y detalles del proceso.
2. Presentación de postulaciones (4 días): Durante los siguientes cuatro días, los aspirantes podrán presentar sus candidaturas.
3. Verificación de requisitos generales y específicos (1 día): En el transcurso de un día, se procederá con la verificación de que las postulaciones cumplan con los requisitos generales.
4. Publicación de habilitados e inhabilitados (1 día): Al día siguiente, se publicará la lista de postulantes habilitados e inhabilitados, permitiendo que cualquier persona conozca el estado de cada solicitud.
5. Recepción de impugnaciones (1 día): Habrá un plazo de un día para que cualquier persona pueda presentar impugnaciones.
6. Resolución de impugnaciones (1 día): Durante el siguiente día, se resolverán las impugnaciones presentadas.
7. Notificación y publicación de postulantes habilitados (1 día): Se notificará a los postulantes que sean habilitados para continuar en el proceso
8. Evaluación de méritos, conocimientos y probidad (1 día): En el siguiente día se llevará a cabo la evaluación de los méritos de los postulantes, así como de su conocimiento sobre el sistema electoral y la probidad en el ejercicio de sus funciones.
9. Presentación del recurso de revisión (1 día): Los postulantes que no estén conformes con los resultados de la evaluación podrán presentar un recurso de revisión en un día.
10. Resolución del recurso de revisión (1 día): El día siguiente se resolverán los recursos de revisión presentados, con el fin de garantizar que el proceso sea transparente y justo.
11. Notificación de la resolución (1 día): Los postulantes recibirán la notificación de la resolución final, que indicará quiénes continúan en el proceso y quiénes quedan fuera.
12. Aprobación del informe y remisión al pleno (1 día): Finalmente, el informe final será aprobado y remitido al pleno de la Comisión Mixta de Constitución en un último día, cerrando el proceso de selección.

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