El ministro de Economía Luis Arce confirmó ayer miércoles que este año se pagará el doble aguinaldo en las empresas públicas y privadas del país ya que el índice de crecimiento del PIB, según los últimos datos del INE, supera la cifra requerida por el Decreto Supremo 1802.
“El INE ha sacado la cifra que confirma que el crecimiento de junio del año 2014 a junio del 2015 y el crecimiento fue de 5,23 por ciento, superior al 4,5 por ciento (que se requiere según el D.S. 1802), por lo que se debe pagar el doble aguinaldo”, dijo Arce a los medios en la localidad paceña de Tiwanaku, donde participó del acto de celebración por el récord de mandato del presidente Evo Morales.
El D.S. 1802 del 20 de noviembre de 2013 insituye el Segundo Aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” para los empleados, trabajadores del Sector Público y Privado del Estado Plurinacional, que será otorgado en cada gestión fiscal, cuando el crecimiento anual del PIB, supere el 4,5 por ciento.

CAMBIOS RADICALES
Arce dijo que estos resultados se deben al “cambio radical” de la economía del país que atribuyó a las buenas decisiones del Gobierno en el manejo de las políticas de Estado.
“El pilar fundamental es la nacionalización de los hidrocarburos que es el punto que ha dado giro totalmente a la economía nacional”, explicó y dijo que los excedentes de la nacionalización son repartidos mediante políticas de redistribución, a través de bonos sociales, industrialización y diversificación de la economía.
El secretario ejecutivo de la Central Obrera Boliviana (COB), Juan Carlos Trujillo, advirtió ayer que ese sector, junto a sus bases, hará cumplir el pago del doble aguinaldo correspondiente a este año, beneficio que fue confirmado por el Órgano Ejecutivo.
"Los trabajadores estamos en el deber y la obligación de hacer cumplir, más como instituciones sindicales, entre la COB, las federaciones regionales y las confederaciones nacionales, lo que es el segundo aguinaldo. No es un discurso, lo vamos a hacer cumplir", dijo.
Trujillo pidió a los empresarios privados "no amenazar" con despidos o reducción de salarios a los trabajadores debido al pago del segundo aguinaldo, porque esa actitud derivará en un "conflicto" comandado por la COB.